خرید کتاب, فروش کتاب, فروش آنلاین, کتاب دانشگاهی, فروشگاه کتاب, چاپ کتاب, تبدیل پایان نامه به کتاب, ارسال کتاب, بانک کتاب, فروش پستی کتاب, پیک کتاب, فروش نرم افزار, چاپ تیراژ کم, فروشگاه اینترنتی کتاب ایران

رهبری مدیریت پروژه

محصول جدید

ساخت یک تیم خلاق، بررسی ادبیات موجود در زمینه رهبری، تمایز آن با مدیریت، نقشها و توانایی‌ها، مفهومی کاربردی جهت‌یابی رهبری پروژه...

جزییات بیشتر

تولید کننده
نیازدانش

300,000 ریال

افزودن به لیست دلخواه

مشخصات

موضوع :رهبری اثربخش، جهت یاب پروژه، تیم مشهود، تیم غیر مشهود، نقش های رهبر، نقش تلفیق کنندگی
نویسنده/ نویسندگان :استیو بارون، روی بورک
مترجم/ مترجمین :محمد طاهر دنگ کو
تعداد صفحات :328
سال چاپ :1395
زبان :فارسی
قطع کتاب :وزیری
جلد :شومیز
نوع کاغذ :تحریر
شابك :9786007724323

اطلاعات بیشتر

دانلود مقدمه و فهرست کتاب رهبری مدیریت پروژه

***

مدیریت پروژه و رهبری پروژه دو روی یک سکه‌ اند. این دو با یکدیگر مرتبط‌ و برای اینکه پروژه به ‌موقع، مطابق با بودجه و با کیفیت مطلوب تحویل داده شود لازم و ضروری می‌باشند. البته باید بیان کرد که بسیاری از مدیران پروژه به مدیریت بسیار توجه می‌کنند و زمان بسیار کمی به رهبری اختصاص می‌دهند. همانند تمام مسائل دیگر زندگی، ایجاد تعادل در میان این دو بسیار مهم است.

تعادل صحی در میان مدیریت و رهبری حاصل تجربه است، و اغلب، به علت فقدان آگاهی یا عدم تمایل به یافتن تعادل صحیح،تجربه‌ای رنج‌‌ آور می‌باشد. البته، مدیریت و رهبری پروژه لازم و ملزوم یکدیگر می‌باشند وهریک به صورت مجزا کافی نیستند. برای روشن‌ شدن بحث، باید بیان کنم که این بحث درباره مدیریت و رهبری نیست؛ این دو نقش‌هایی با فعالیت‌های خاص خودشان هستند. این نقش‌ها را افرادی ایفا می‌کنند که به ترتیب می‌خواهند مدیر یا رهبر پروژه تلقی گردند. این تخصیص نقش توسط دیگران نشان‌ دهنده تأکید بر نقش زیردستان و اهمیت ادراک دیگران از رفتار و هویت رهبران و مدیران است. وارن بنیس (Warren Bennis) به شکل مفیدی این فرآیند تخصیص را این چنین توضیح می‌دهد: «تعریف رهبری، همانند تعریف زیبایی، دشوار است اما به محض مشاهده آن متوجه وجودش خواهید شد». برای اینکه فرد رهبر پروژه یا مدیر پروژه «زیبا» به نظر رسد باید به رهبری و مدیریت توجه ویژه‌ای داشته باشد. نحوه انجام رهبری یا مدیریت، میزان زیبایی فرد را در نقش خود تعیین می‌کند. اما نکته ‌ای شایان ذکر است... هم مدیریت و هم رهبری فرآیند هستند و این قبیل فرآیندها آموختنی هستند. هر شخصی پتانسیل آن را دارد که توانایی رهبری و مدیریت خود را بهبود ببخشد. به‌ همین ترتیب، بحث در ارتباط با این امر که رهبری مسأله‌ ا ی ذاتی است یا اکتسابی، بی‌ ربط می‌باشد. ما همان کسی هستیم که هستیم و همه می‌توانیم بهتر شویم. بهبود توانایی مستلزم آن است که درباره بهتر شدن فکر کنیم و یاد بگیریم و این آموخته‌ ها را برای آزمودن و توسعه‌ این قبیل فرآیندها به کار ببندیم.

نقد و نظرات

ویژگی ها

پدیدآورندگان

نویسنده/ نویسندگان : استیو بارون، روی بورک
مترجم/ مترجمین : محمد طاهر دنگ کو

مشخصات فنی

قطع کتاب : وزیری
جلد : شومیز
نوع کاغذ : تحریر

Other Features

موضوع : رهبری اثربخش، جهت یاب پروژه، تیم مشهود، تیم غیر مشهود، نقش های رهبر، نقش تلفیق کنندگی
تعداد صفحات : 328
سال چاپ : 1395
زبان : فارسی
شابك : 9786007724323

نوشتن نقد و نظر

رهبری مدیریت پروژه

رهبری مدیریت پروژه

ساخت یک تیم خلاق، بررسی ادبیات موجود در زمینه رهبری، تمایز آن با مدیریت، نقشها و توانایی‌ها، مفهومی کاربردی جهت‌یابی رهبری پروژه...

13 محصولات دیگر در همان شاخه: